Recentemente, empregados da empresa responderon positivamente á chamada da empresa e participaron nunha actividade de doazón de sangue para contribuír á sociedade.
Infórmase de que a actividade de doazón de sangue foi organizada polo sindicato da empresa, co obxectivo de promover a cultura corporativa, transmitir enerxía positiva e animar aos empregados a participar activamente en actividades de benestar social.Durante a actividade, os empregados mostráronse entusiasmados e participaron activamente, e moitos deles doaron sangue por primeira vez, amosando o seu sentido de identidade e responsabilidade social ante a familia da empresa.
Segundo as estatísticas, na actividade de doazón de sangue participaron máis de 30 empregados, e moitos deles doaron 200 ou 300 ml de sangue, interpretando o espírito de "dedicación desinteresada" coas súas accións prácticas.
Tras a doazón de sangue, o sindicato da empresa organizou unhas actividades de simpatía e entregaron recordos a cada empregado que doou sangue e agradeceu a súa contribución á sociedade.Moitos empregados expresaron que aínda que a doazón de sangue ten certos efectos físicos, considerárono unha responsabilidade social e esperaban contribuír á sociedade coas súas accións.
A actividade de doazón de sangue tivo unha resposta positiva polos empregados da empresa e recoñecida pola sociedade.Non só demostrou a responsabilidade social e a cultura corporativa dos empregados da empresa, senón que tamén proporcionou unha garantía de seguridade para a sociedade e contribuíu á construción dunha sociedade harmónica.
Hora de publicación: maio-05-2023